"Convertir la inversión en valor exige ambición, pero también responsabilidad"

El consejero de Digitalización de la Comunidad de Madrid, Miguel López-Valverde, clausuró el AMETIC AI Summit con un alegato por la colaboración público-privada

Miguel López-Valverde, consejero de Digitalización de la Comunidad de Madrid, cerró la novena edición del AMETIC AI Summit con un discurso que funcionó como síntesis de las dos jornadas y como declaración de intenciones de su región. Su mensaje central fue: "La inteligencia artificial ya no es una promesa de futuro, es una realidad madura, transversal e imprescindible para la competitividad económica, el crecimiento empresarial y el liderazgo industrial". Y eso, subrayó, obliga a dar un paso más: "Convertir el esfuerzo inversor en impacto real, medible y sostenible en el tiempo".

La automatización no destruye talento, lo transforma

López-Valverde abordó de frente una de las inquietudes más recurrentes del evento: el impacto de la IA en el empleo. Su posición fue clara, pero no complaciente: "La automatización inteligente no elimina talento, lo transforma. Nos exige repensar la formación, actualizar habilidades y preparar a nuestras organizaciones y profesionales para nuevos roles, nuevos perfiles y nuevas formas de trabajar". 

Una transformación que, advirtió, no es sólo tecnológica, sino "profundamente social y educativa" y que requiere políticas activas de formación y recualificación, itinerarios flexibles y una mayor colaboración con el sistema educativo. "La inteligencia artificial no destruye el talento, lo amplifica, pero debemos preparar a las personas para este nuevo contexto", concluyó.

Infraestructura, agentes y gobernanza

El consejero repasó los grandes ejes del encuentro con la mirada de quien debe trasladarlos a decisiones concretas. Sobre infraestructuras, fue directo: "No hay desarrollo de inteligencia artificial sin una base tecnológica sólida, escalable y segura. La inversión en infraestructuras digitales es hoy una inversión en competitividad y autonomía estratégica". 

Sobre la irrupción de los agentes inteligentes, señaló que abren una nueva etapa en la relación entre organizaciones y tecnología, pero que obligan a repensar los modelos de supervisión y toma de decisiones: "Tecnología y gobernanza deben avanzar de la mano". 

Y sobre regulación, defendió que regular bien la IA "es asegurar que su desarrollo esté siempre al servicio del interés general".

Los cuatro pilares de la apuesta de Madrid

López-Valverde aprovechó la clausura para detallar el modelo con el que la Comunidad de Madrid afronta la transformación digital, articulado en cuatro pilares. 

El primero es la tecnología, sustentada en los centros de I+D+i y en la colaboración con el tejido empresarial de la región. 

El segundo es el talento: "Las empresas ya no eligen las regiones por sus recursos naturales, sino por donde vive la gente más brillante. El talento es el nuevo petróleo de la innovación". 

El tercero es la tolerancia, entendida como calidad de vida, oferta cultural, libertad individual y apertura social: "Las regiones con mayor crecimiento económico son aquellas con estas características". 

Y el cuarto es la transferencia de conocimiento: "La capilaridad entre la universidad y la empresa, entre la gran empresa y la pyme, entre el ecosistema y la administración, es fundamental".

Cerró con una idea que resumió el espíritu del encuentro: "Convertir la inversión en valor exige ambición, pero también responsabilidad; exige visión, pero también ejecución; y sobre todo exige confianza mutua entre todos los actores”.